Интернет-компании развиваются в условиях непрекращающегося сжигания денег, однако в ситуациях подобного рода всё обстоит иначе: кому-то удаётся жестко контролировать свою долю в компании и удерживать право решающего голоса.
Этого можно добиться как за счет структуры акционерного капитала, так и через выстраивание корпоративной системы.
Помимо финансового вопроса, огромное значение имеет кадровая политика: из-за неэффективных сотрудников нередко случаются и расколы компаний.
Глава 1652